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3月25日，四川发展公司召开2024年一季度安全生产委员会会议，公司领导、总经理助理级干部、总部各部室负责人及各单位相关人员参加。

参会人员现场观摩了郫都区太清路南延线地下综合管廊安全运行情况，住建部地下综合管廊专家委员会专家曾小云作了“地下综合管廊安全运维”专题培训。会议传达学习了上级有关安全生产文件精神，听取了各单位近期安全工作开展情况的汇报。

针对下一阶段安全生产重点工作，公司党委副书记、董事、总经理、安委会主任王兆星要求：一是严格按照公司印发的《年度安全生产工作计划》，明确工作措施，细化责任分工，推动各项安全生产任务落地见效。二是深化“专班下基层 服务到一线”活动成效，切实解决基层安全管理中的难点、痛点。三是加强一线员工安全教育培训与现场作业管理，进一步强化“基层、基础”双基建设。四是清明、五一假期等重点时段前集中开展一次安全教育与隐患排查，确保安全生产形势持续稳定。五是结合实际开展“四不”演练，着力提高应急演练的针对性、实战性，全方位锤炼员工应急处置能力。六是总结凝练公司安全工作成效，突出亮点与特色，争创集团公司“安全生产现场管理示范单位”。

公司党委书记、董事长、安委会主任李壮实强调：一是认清安全生产新形势，深刻吸取相关事故教训，多措并举，切实扛牢保安全的政治责任。二是深入开展安全生产治本攻坚三年行动，强化治本措施，突出结果导向。三是严格落实“三管三必须”要求，扣紧知责明责、履职尽责链条，以“零容忍”态度确保安全生产万无一失。四是坚持防范在前、化解在先，提前研判公司各业务领域安全风险，持续强化“责任管控、制度管理、档案管理”三个体系建设。五是创新安全考核模式，进一步加大对安全生产领域违法违规行为的责任追究力度。六是盯紧安全管理细节，抓严安全生产重点环节，坚决防范和遏制各类安全事故。七是全面落实企业安全生产主体责任与主要负责人“第一责任人”责任，确保制度执行到位、安全投入到位、教育培训到位、隐患整改到位。

3月20日至21日，集团党委常委、副总经理房建果到四川发展公司调研，工程咨询集团、养护集团主要负责同志参加调研。四川发展公司主要负责人陪同。

调研组一行深入高速公路收费站、服务区，详细了解高速公路日常运营管理、特色党建品牌及阵地建设、高速沿线闲置资源盘活利用、养护及安全生产管理、一线人员工作生活等情况。房建果充分肯定了四川发展公司近年来在高速公路运营管理质效提升、协同集团内部单位深耕四川市场等方面取得的成绩。对下一步工作，他从三个方面提出指导性意见：一是要坚守“创享美好之路”的使命追求，持续优化路网管理模式，构建大运营体系，推进精准长效养护，以优质服务换取车流量的稳步增长和运营管理输出业务的可持续发展，在四川塑靓“山高·行”服务品牌。二是要把握绿色低碳发展的时代大势，深入挖掘自有路段沿线闲置边坡、匝道等资源，加大与集团内部兄弟单位的协同力度，握指成拳探索“高速公路+光伏”产业，以实实在在的节能增效成绩，打造四川范本、抢占市场先机。三是要清醒认识到当前安全生产形势的严峻性、复杂性，扎实推进安全生产治本攻坚三年行动，切实抓牢安全生产方方面面的工作，特别是加强对闲置土地、房屋等出租资源的安全监管工作，确保公司安全生产形势持续稳定向好。

3月21日，山东高速股份有限公司党委委员、副总经理常志宏一行到四川发展公司交流，四川发展公司党委书记、董事长李壮实，党委副书记、董事、总经理王兆星，运营公司相关人员参加。

常志宏一行深入高速公路收费站、服务区，详细了解“红色文化展厅”“暖心之家”“职工之家”等特色阵地建设、“党建+运营”片区化改革等情况，并召开座谈会，围绕高速公路运营管理中改革创新、降本增效、队伍建设等方面工作交流探讨典型经验做法。

双方一致表示，将以此为契机，加强业务交流与内部协同，互学互鉴、取长补短，推动高速公路运营管理提质增效，塑靓“山高·行”服务品牌，为集团实现“双一流”目标愿景作出新的更大贡献。

近日，山东高速淄博发展公司党委委员、副总经理李亮，党委委员、纪委书记郜普力一行到四川发展公司开展业务交流，公司党委书记、董事长李壮实，党委副书记、董事、总经理王兆星，党委委员、纪委书记贾军华，总部相关部室及运营公司相关负责人参加。

交流组一行先后前往乐自高速长山隧道、岷江特大桥、井研服务区、乐山北收费站等地，了解桥隧管养、“红色文化展厅”、司乘“暖心之家”、“党建+运营”片区化管理、“职工之家”和“一路清廉”廉洁文化阵地等情况，双方围绕养护措施、降本增效、廉洁文化建设等进行了经验分享。

期间，双方还举行了纪检工作交流会，围绕“大监督”体系建设、日常监督、专项整治、以案促改、廉洁文化建设等方面展开了深入交流。

双方一致表示，将以此次交流为契机，加强互学互鉴，开创优势互补、合作共赢新局面。

3月20日，乐山市委常委、统战部部长席代金一行到四川发展公司权属运营公司调研，共青团乐山市委书记伍文隆参加，运营公司相关负责人陪同。

在乐宜高速乐山北收费站，席代金听取了“青”字号品牌创建工作汇报，对公司青年工作给予了充分肯定。就下一步工作，他提出四点要求：一是要引领青年思想。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，引导广大青年树立正确的就业观、奋斗观、劳动观。二是要凝聚青年力量。充分用好阵地资源，团结青年立足本职岗位，服务生产经营。同时，要做好少数民族及民主党派职工的统战工作，让青年成为科技创新、社会服务的排头兵和生力军。三是要激发青年活力。进一步扩大“青”字号品牌创建覆盖面，持续提升共青团品牌活动的社会影响力，团结引领广大青年接续奋斗，争创“二星级全国青年文明号”“全国青年安全生产示范岗”等荣誉称号。四是要展现青年担当。激发青年职工的爱岗敬业热情，不断提升服务水平、拓宽服务边界、投身公益事业，持续擦亮“城市窗口”名片。